已经买了12年社保的1971年出生者，到50岁可以领养

可以领取养老金，但需满足累计缴费满15年的条件。分析说明：根据《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人需达到法定退休年龄且累计缴费满十五年，方可按月领取基本养老金。对于1971年出生的女性而言，50岁通常被视为退休年龄（女干部为55岁）。因此，若该女性在50岁时已累计缴费满15年，包括已购买的12年社保及后续连续购买的3年，她将有资格领取养老金。提醒：若达到50岁时发现累计缴费未满15年，或存在其他影响养老金领取的情况，如社保缴纳记录不全、身份认证问题等，表明问题比较严重，应及时咨询社保机构或法律专业人士，以免影响养老金的正常领取。
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具体操作如下：1.继续按月缴纳社保费：在达到退休年龄前的剩余时间内，继续按照规定的缴费基数和比例按月缴纳社保费，直至累计缴费满15年。2.一次性补缴剩余年限的社保费用：若已接近退休年龄且缴费年限不足，可以向当地社保机构咨询补缴政策，并按照规定一次性补缴剩余年限的社保费用。补缴金额通常根据补缴年限、缴费基数和补缴比例等因素确定。3.注意补缴时限和程序：不同地区的补缴时限和程序可能有所不同，因此在决定补缴前，务必向当地社保机构了解具体的补缴规定和程序，以确保补缴的合法性和有效性。同时，也要留意补缴过程中可能出现的任何问题，如补缴金额计算错误、补缴程序繁琐等，以便及时寻求专业人士的帮助和解决。
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处理方式：从法律的角度看，处理此类问题主要有两种方式。一是继续按月缴纳社保费，直至达到累计15年的要求；二是若已接近退休年龄但缴费年限不足，可考虑一次性补缴剩余年限的社保费用。选择建议：若个人经济状况允许且希望尽快满足领取养老金的条件，可以选择一次性补缴；若个人经济状况不允许或希望分散经济压力，则可以选择继续按月缴纳。