合同期内与店长发生争执离职,店长不给工资该

黄山律师 2025-04-23
您应找劳动保障部门或劳动仲裁委。依据《劳动法》等,雇主需按时支付工资,拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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常见处理方式有协商、举报、仲裁。首先尝试与店长协商,无果则向劳动保障部门举报,仍无法解决则申请劳动仲裁,根据具体情况选择合适途径。
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找劳动保障部门。操作:1.与店长协商,记录对话内容;2.协商无果,向劳动保障部门提交工资拖欠证据;3.如部门处理不力,准备材料向劳动仲裁委申请仲裁,维护自身权益。

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